Sedan : Que retenir de l’emploi transfrontalier de ce territoire ?

En 2022, 2 291 habitants du territoire occupent un emploi à l’étranger. Le territoire se positionne au 16e rang des bassins d’emploi qui comptent le plus de travailleurs frontaliers.

Ce nombre a augmenté de 33,3 % en l’espace de 6 ans, rythme plus soutenu que la moyenne régionale : + 22,1 % en Grand Est.

L’emploi transfrontalier représente 11,0 % des actifs en emploi du territoire et rassemble 1,1 % des travailleurs transfrontaliers du Grand Est. Au sein des bassins d’emploi, cette part atteint les 48,6 % dans le "Bassin sidérurgique" et dépasse les 50 % dans les bassins de Longwy ; Saint-Louis.

La Belgique est la première destination de ces navetteurs avec 84,1 % d’entre eux, suivi du Luxembourg 15,4 %.

Les 5 premiers métiers exercés par les travailleurs frontaliers "Infirmiers en soins généraux salariés" ; "Ouvriers peu qualifiés de l'agroalimentaire" ; "Ouvriers qualifiés de l'agroalimentaire" ; "Autres employés d'aide à domicile et accueillants familiaux" et "Aides-soignants"

Parmi les travailleurs frontaliers :

 56,9 % sont des hommes

 37,1 % des travailleurs transfrontaliers ont un diplôme "CAP, BEP"

 les ouvriers sont la catégorie socioprofessionnelle la plus fréquente 50,8 %

 36,5 % exercent dans le secteur d’activité "Commerce, transports et services divers"

Au regard des travailleurs non-frontaliers :

 la part des femmes est moins importante (43,1 % vs 47,0 %)

 la part des 30 à 54 ans est plus élevée (63,8 % vs 60,8 %)

 la part des diplômés d’un CAP-BEP est davantage marquée (37,1 % vs 28,6 %)

 la part des ouvriers est plus importante (50,8 % vs 30,1 %)